事務局便り JD–025/14
2014年5月06日
事務局
会員各位
国際協力機構(JICA)より平成26年度日系研修のご案内を頂きましたので会員各位へ転送申上げます。
ご関心のむきは下記ご案内及び添付をご参照の上、JICAサンパウロ事務所担当者へ直接コンタクト下さいますようお願い致します。
—– Original Message —–
From: Endo Hiroaki
To: 'Secretaria_camara japonesa'
Cc: Margarida Terao ; 'Satoshi Murosawa' ; Murakami.brsp@jica.go.jp
Sent: Monday, May 05, 2014 2:56 PM
Subject: 【ご案内】 御社の日系人スタッフをJICA日系研修に応募してみませんか
平素より、弊国際協力機構(JICA)の事業に対しご理解・ご協力を賜り、誠にありがとうございます。
当構では、日系社会の人材育成支援を通じてブラジルの社会開発に貢献すべく、日系人を対象に日系研修を本邦にて実施しております。このたび、平成26年度日系研修(下半期分)を募集しているところ、恐縮ではございますが、貴会議所会員企業様にご転送いただければ幸いです。
各企業様におかれては、研修に応募させたい日系スタッフがいらっしゃいましたら、是非当方までお声を掛けて頂きますようお願いします。日系研修詳細については、当サンパウロ出張所の寺尾(terao.brsp@jica.go.jp)が対応しますので、どうぞよろしくお願い致します。(募集締切日は、2014年5月20日(火)です。)
以下に4つの研修を例として掲載しましたが、別添資料において全38コースの概要が記載されております。JICAホームページにも記載されていますので、是非ご覧ください。
Home Page: www.jica.go.jp/brazil/portuguese/office/
リンク: http://www.jica.go.jp/brazil/portuguese/office/activities/nikkeis01.html#01
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平成26年度日系研修員事業提案案件表 (下半期) |
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下半期 (研修期間: 2014年10月~2015年3月) |
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コース名 |
人数 |
①目標/②成果/③計画(内容) |
提案団体 (研修実施機関等) |
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中小企業振興 |
6名 2014年 |
①日系人リーダーとしての中小企業振興のため能力向上 |
北九州国際技術協力協会 現職・資格・知識: 日系の団体・NPO・NGOの幹部、中小企業経営者・経営幹部 |
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起業・後継者のための経営力強化 |
10名 2015年 |
①1.「失敗しない」経営のノウハウの習得、2.起業または経営革新の構想を明確にし、具体的・実現可能性のある事業計画の作成 |
海外職業訓練協会 現職・資格・知識: 起業あるいは経営革新の基盤となる職業上の経験を有する者 |
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農畜産物の高付加価値化加工と販売戦略 |
10名 2014年 |
①農畜産物の付加価値向上のための加工技術と施設および原料生産から製品化までの流れを理解 |
十勝農業協同組合連合会 現職・資格・知識: 農業・酪農畜産生産者の後継者、農業協同組合役職員 |
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アグリビジネス能力向上研修 |
9名 2014年 |
①日系農業関係者のための農業組織の強化、連携、継承者育成のための技術の促進と維持 |
ひろしま国際センター 現職・資格・知識: 農業組織の活動や運営に積極的に参加している者もしくは参加する意思のある者 |
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本表は簡略化しており、詳細は添付の表を参考願います。 |
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添付:
1) 2014年度下半期日系研修案件表(日語版)
2) 2014 Bolsa 2semestre(ポ語版)
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遠藤浩昭 ENDO Hiroaki
JICA SÃO PAULO OFFICE
Japan International Cooperation Agency (JICA)
Tel +55-11-3251-2655 Fax +55-11-3251-1321
E-mail: Endo.Hiroaki@jica.go.jp
URL: http://www.jica.go.jp/brazil/index.html
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